Verwaltungsfachangestellte/-r

n der Mitte des 2. Ausbildungsjahres erfolgt eine schriftliche Zwischenprüfung, aufgegliedert in folgende drei Teile:

• Haushaltswesen und Beschaffung
• Wirtschafts- und Sozialkunde
• Ausbildungsbetrieb, Arbeitsorganisation und bürowirtschaftliche Abläufe.

Am Ende der Ausbildung erfolgt die Abschlussprüfung mit vier schriftlichen Prüfungen:

• Verwaltungsbetriebswirtschaft
• Personalwesen
• Verwaltungsrecht
• Wirtschafts- und Sozialkunde.

Zudem erfolgt eine praktische, bürgerorientierte Prüfung, deren Inhalt eine arbeitsalltägliche Aufgabe aus einem geeigneten Arbeitsbereich ist.

Der Abschluss der Ausbildung ist Basis für die Fortbildungsprüfung „Verwaltungsfachwirt/ -in“.

Die Friedrich-List-Schule Darmstadt bietet zusätzlich zu dem normalen berufsbezogenen Unterricht:

• berufsbezogenen Deutsch-Unterricht
• unterrichtsbezogene Ausflüge
• freundliche, motivierte und engagierte Lehrer/-innen
• beste Berufsschule des Rhein-Main-Neckar-Raums: 50 % der besten Auszubildenden waren bisher Schüler/-innen der Friedrich-List-Schule Darmstadt
• Die Friedrich-List-Schule legt, neben der Vermittlung der wichtigen Inhalte für die Prüfung, auch besonderen Wert auf die Unterstützung der Auszubildenden in verschiedenen Lebenssituationen. Aus diesem Grund gibt es ein Beratungsteam, das die Auszubildenden auch in schwierigen Situationen (z. B. bei Unzufriedenheit mit dem Betrieb, privaten Problemen) unterstützen kann. Das gesamte Beratungsangebot der Friedrich-List-Schule finden Sie im Bereich Beratung.
• Erwerb überfachlicher Kompetenzen durch Ehrenamt und soziales Engagement: So können sich Auszubildende an unserer Schule zum/zur Schulsanitäter/-in ausbilden lassen. Sie sichern dann die Erste-Hilfe-Versorgung an unserer Schule und tragen zu einem angenehmen Schulklima bei. Gerade ihre personalen und sozialen Kompetenzen werden hier gefordert und gefördert. Als Ersthelfer/-in können Sie dann auch in der Ausbildungsbehörde berücksichtigt und eingesetzt werden.
• Im Anschluss an die Ausbildung besteht die Möglichkeit, an dem Projekt „Erasmus+“ teilzunehmen. Hierbei handelt es sich um ein Projekt, das über die EU gefördert wird und den Auszubildenden ein vier- bis sechs-monatiges Praktikum im Ausland ermöglicht. Die Friedrich-List-Schule übernimmt die Koordination dieses Projekts für ganz Hessen. Sie haben also die Ansprechpersonen direkt vor Ort. Mehr über das Projekt können Sie hier http://erasmusplus-fls-eu.de/

Erlangen eines höherwertigen Schulabschlusses
Das Absolvieren einer zwei- oder dreijährigen Berufsausbildung ermöglicht Ihnen den Erwerb des nächsthöheren allgemeinbildenden Schulabschlusses (Hauptschulabschluss, Mittlerer Abschluss oder Fachhochschulreife).

Als Ihr Partner in der dualen Ausbildung übernehmen wir den theoretischen Teil der Berufsausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz. Fachtheoretische Inhalte im Rahmen der „Dienstbegleitenden Unterweisung (DU)“ finden im Verwaltungsseminar des Hessischen Verwaltungsschulverbandes statt. Die Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre, kann aber bei entsprechender Vorbildung und Rücksprache mit den Ausbildungsbehörden auf zwei Jahre verkürzt werden.

Wir unterrichten die Auszubildenden nach dem Rahmenlehrplan in den vierzehn Lernfeldern im Beruf „Verwaltungsfachangestellte/-r“ des Rahmenlehrplans. Im dritten Ausbildungsjahr werden zudem einzelne Lernfelder am Verwaltungsseminar unterrichtet. Den Rahmenlehrplan in gültiger Fassung der Kultusministerkonferenz finden Sie hier.

Die Ausbildung an der Friedrich-List-Schule Darmstadt

Das bieten wir Ihnen als zuverlässiger Partner in der Berufsausbildung:

• beste Berufsschule des Rhein-Main-Neckar-Raums: 50 % der besten Auszubildenden waren bisher Schüler/-innen der Friedrich-List-Schule Darmstadt
• freundliche, motivierte und engagierte Lehrer/-innen
• Ausbildungssprechtag: Hier haben Sie als Ausbilder/-in die Möglichkeit mit den Lehrer/-innen zu sprechen und sich über die Leistungen der Auszubildenden in einem persönlichen Gespräch auszutauschen. Sie erhalten von uns Informationen rund um die Ausbildung, aber wir informieren Sie auch über Neuigkeiten der Ausbildung.
• Elternabend mit Elternsprechtag für minderjährige Auszubildende
• enge Zusammenarbeit in Bezug auf Fehlzeiten und Leistungsprobleme
• Einen Partner der Berufsausbildung, der sich als lernendes System versteht und sich stetig weiterentwickelt. Derzeit arbeiten wir unter anderem an einem Medienkonzept und entwickeln weitere neue Konzepte, Maßnahmen und Programme für eine gelungene theoretische Qualifizierung im jeweiligen Berufsbild.
• Sprachförderung: Auszubildende nicht deutscher Herkunftssprache und Seiteneinsteiger/-innen können am Zusatzangebot „Deutsch als Zweitsprache“ teilnehmen. Hier werden weitere Deutschkenntnisse vermittelt, das Besondere: Der Zusatzunterricht ist fachbezogen und vermittelt wichtige Sprachkenntnisse im kaufmännischen Bereich.
• Erwerb überfachlicher Kompetenzen durch Ehrenamt und soziales Engagement: So können sich Auszubildende an unserer Schule zum/zur Schulsanitäter/-in ausbilden lassen. Sie sichern dann die Erste-Hilfe-Versorgung an unserer Schule und tragen zu einem angenehmen Schulklima bei. Gerade ihre personalen und sozialen Kompetenzen werden hier gefordert und gefördert. Als Ersthelfer/-in können Sie dann auch in der Ausbildungsbehörde berücksichtigt und eingesetzt werden.
• Ihre Auszubildenden haben die Möglichkeit weitere Abschlüsse (z. B. Mittlerer Abschluss) neben dem Berufsschulabschluss zu erreichen.

Prüfung

Die Auszubildenden des Berufs „Verwaltungsfachangestellte/-r“ legen im zweiten Ausbildungsjahr eine Zwischenprüfung ab, diese gibt eine Rückmeldung zum Kenntnis- und Leistungsstand. Sie besteht aus folgenden Teilbereichen:

• Haushaltswesen und Beschaffung
• Wirtschafts- und Sozialkunde
• Ausbildungsbetrieb, Arbeitsorganisation und bürowirtschaftliche Abläufe.

Die Abschlussprüfung wird am Ende des dritten Ausbildungsjahres abgelegt und besteht aus vier Teilen:

• Verwaltungsbetriebswirtschaft
• Personalwesen
• Verwaltungsrecht
• Wirtschafts- und Sozialkunde.

Zudem erfolgt eine praktische, bürgerorientierte Prüfung, deren Inhalt eine arbeitsalltägliche Aufgabe aus einem geeigneten Arbeitsbereich ist.

Der Abschluss der Ausbildung ist Basis für die Fortbildungsprüfung „Verwaltungsfachwirt/-in“.

Nähere Informationen zu Prüfungsterminen, Anträgen etc. finden Sie auf der Homepage des RP Gießens:

RP Gießen -Aktuelles

RP Gießen – Berufsbild

Anmelde- und Zulassungsverfahren an der Friedrich-List-Schule Darmstadt (weitere Anmeldung bei der zuständigen Stelle (RP Gießen) und beim Verwaltungsseminar Darmstadt des Hessischen Verwaltungsschulverbandes)

• Sie melden die Auszubildenden bis 14 Tage vor Schulbeginn mithilfe unseres Anmeldeformulars.

Dabei haben Sie die Möglichkeit „Wünsche“ anzugeben. Zum Beispiel bevorzugte Unterrichtstage oder wenn Sie mehrere Auszubildenden haben, dass diese in eine Klasse eingeteilt werden.

• In der letzten Woche vor Schulbeginn legen wir die Klasseneinteilung fest. Dabei werden die Vertragsdauer und die angegebenen Wünsche nach Möglichkeit berücksichtigt.
• Einschulung: Nach der Anmeldung erhalten Sie als Ausbilder-/in eine schriftliche Information von uns, um welche Uhrzeit und in welchem Raum die Einschulung Ihrer Auszubildenden stattfindet. Die Einschulung findet immer am ersten Tag nach den Sommerferien statt. An diesem Tag und an den ersten Berufsschultagen erfolgt eine grundlegende Einführung in die wichtigsten Aspekte der Ausbildung an unserer Schule.
• Ihre Auszubildenden sollten folgende Unterlagen zum Einschulungstag mitbringen:
  • eine Kopie des Ausbildungsvertrags
  • vollständige Adresse und Kontaktdaten des Betriebs (auch die E-Mail-Adresse des Ausbilders/der Ausbilderin)
  • Personalausweis
  • einen Stift und Schreibpapier.